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Junior Referent*in Individualarbeitsrecht
KVB-Team-Herzschlag

Komm ins #TeamHerzschlag

Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.

Junior Referent*in Individualarbeitsrecht (befristet für ein Jahr)

am Standort: Hauptverwaltung Scheidtweilerstraße

Arbeitsrecht klingt trocken? Nicht bei uns. Als Junior Referent*in Individualarbeitsrecht stellst du sicher, dass Personalmaßnahmen bei der KVB rechtssicher, fair und zukunftsorientiert umgesetzt werden – und trägst damit zu einem stabilen Betrieb und verlässlicher Mobilität in Köln bei. Du berätst Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und begleitest personelle Maßnahmen mit einem klaren Blick für Recht und Praxis. Mit Kommunikationsstärke, analytischem Denken und Fingerspitzengefühl bist du in diesem kollegialen und dynamischen Team genau richtig.

Das erwartet dich bei uns:

  • Individualarbeitsrecht: Eigenverantwortlich übernimmst du die Durchführung von 
    individualarbeitsrechtlichen Maßnahmen wie z.B. Sachverhaltsrecherche, Er- und Abmahnungen 
    sowie Kündigungsschreiben und die Erstellung von Aufhebungsverträgen. Hierbei arbeitest du eng 
    mit unserem Betriebsrat zusammen.
  • Beraten: In deiner Funktion bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für unsere Fachbereiche bei 
    individualarbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Gerichtstermine: Du unterstützt deine Kolleg*innen bei der Begleitung von Terminen vor dem 
    Arbeitsgericht. In diesem Rahmen arbeitest du mit Rechtsanwält*innen des Stadtwerke Konzerns 
    zusammen. Die Vorbereitung der Gerichtstermine liegt in deinem Kompetenzbereich.
  • Zeugnisse erstellen: Das Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen inklusive der 
    Kontaktaufnahme zu den Fachbereichen bezüglich der Bereitstellung der Tätigkeitsbeschreibungen 
    und Bewertungen fällt ebenfalls in dein Aufgabengebiet. 

Das bringst du mit:

  • Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt 
    Arbeitsrecht und dein zweites Staatsexamen erfolgreich bestanden.
  • Erfahrungsschatz & Know-how: Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Arbeitsrecht z.B. 
    während deines Referendariats sammeln.
  • IT-Kenntnisse: Du bringst vertiefte Anwenderkenntnisse in MS-Office mit.
  • Persönlichkeit & Arbeitsweise: Dein sicheres Auftreten und deine Sozialkompetenz zeichnen dich 
    aus. Hohe Verlässlichkeit steht für dich an oberster Stelle. Gute Kommunikationsfähigkeit und deine 
    sehr gute schriftliche sowie mündliche Ausdrucksweise runden dein Profil ab. 

Deine Vorteile:

Attraktive Konditionen
Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz
Weitere Pluspunkte
Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen

Hier findest du weitere Infos zu deinen Vorteilen

Bewirb dich jetzt

Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.

Exzellent angestellt.
Die Auszeichnungen der KVB als Arbeitgeberin.

Fragen? Fragen!
Sophia Zimmermann
Beraterin Personalgewinnung
Telefon: 0221 547-3794
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