Komm ins #TeamHerzschlag

Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.

Wir suchen Sie als
Projektleiter Mechanik (w/m/d)

Fahrzeugneubeschaffung Stadtbahn

Das sind Ihre Aufgaben in der Fahrzeugneubeschaffung für den Bereich Mechanik:
  • Fachliche Leitung, Planung und Steuerung von Beschaffungsprojekten im Rahmen der Fahrzeugneubeschaffung Stadtbahn
  • Projektmanagement (u.a. Projektplanung, -organisation, Planung von Ressourcen) sowie Koordination der Ablaufsteuerung
  • Durchsetzung von internen Ansprüchen und Forderungen in allen Projektphasen
  • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen in Abstimmung mit allen betreffenden Abteilungen sowie externen Institutionen
  • Fachliche Führung, Steuerung und Überwachung der Projektteams im Hinblick auf die Ziele, der geforderten Qualität, der Kosten, der Zeitplanung und den definierten Meilensteinen
  • Ansprechpartner und Schnittstelle für Mitglieder des Projektteams, den Vorstand, den Teilprojektleitern, internen Bereichen sowie externen Interessensvertretern
  • Schnittstelle zu internen Fachabteilungen und Lieferanten
  • Ableitung eines Projektvorgehens unter Berücksichtigung und Bewertung der abhängigen Anforderungen und der Angebotssituation
  • Projektdokumentation und -controlling sowie regelmäßige Berichterstattung
Das zeichnet Sie aus:
  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit dem Schwerpunkt Maschinenbau, Schienenfahrzeugtechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
  • Fachwissen im Gebiet der mechanischen Schienenfahrzeugtechnik
  • Kenntnisse in der Durchführung europäischer Vergabeverfahren
  • Erfahrungen im Projektmanagement
  • Kenntnisse in der Projektvorbereitung, Projektsteuerung
  • Strukturiertes Organisationsvermögen sowie technisches Verständnis
  • Kooperationsbereitschaft sowie ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick
  • Reisebereitschaft (national und international)
Das bieten wir Ihnen:

Attraktive Konditionen
  • Unbefristete Beschäftigung
  • Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N)
  • Tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Steuerbegünstigte Entgeltumwandlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
Work-Life-Balance
  • 30 Tage Urlaub
  • 39 Std. Woche (Arbeitszeitkonto)
  • Betriebliche Gesundheitsvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Betriebssport
  • Betriebsarzt und Sozialberatung
Und vieles mehr...
  • Gezielte Weiterbildungen
  • Interessante Karriereperspektiven
  • Partnerschaftliche Unternehmenskultur
  • Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum
  • Mitarbeitervorteile (z.B. Mitarbeiterdarlehen, Rabatte und Vergünstigungen uvm.)
  • Betriebskantine
  • Freifahrt im gesamten VRS-Gebiet (VRS-GroßkundenTicket)
  • Sehr gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln und an die Autobahn
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Hier mehr erfahren!

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.

Kölner Verkehrs-Betriebe AG
Personalgewinnung
Esat Yaktubay
Telefon: 0221-547-3191
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